Vacaturelijst

Afdelingshoofd Websites & Portalen (3461)

Voor één van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een Afdelingshoofd Websites & Portalen.

Startdatum:   per direct / op korte termijn
Inzet:               32 – 36 uur per week
Duur:               6 maanden (met optie tot verlenging)
Locatie:           Omgeving Alkmaar / Amstelveen

Beschrijving van de functie

Als Afdelingshoofd Websites & Portalen geef je invulling aan de transitie van de huidige solution organisatie naar de platform organisatie. Je bent verantwoordelijk voor de transformatie van solution naar platform gericht denken en organiseren. Je werkt mee aan het vormen van een kleinere, wendbare IT-organisatie waar onze opdrachtgever de ambities waar gaat maken.

Daarbij herstructureer je teams, richt je de veranderende samenwerking met business in en borg je de ontwikkeling van de platform componenten in de rol van IT Product Owner.

Je verantwoordelijkheden omvatten de volgende onderdelen:

  • Aansturing van multidisciplinaire/Devops teams op het gebied van development en beheer van de websites van Vivat/Athora Nederland:
  • Performance Management Cycli;
  • Bila’s;
  • Wegnemen impediments (change en run verantwoordelijk);
  • Budget/uren verantwoordelijk;
  • Stakeholder management business en andere DTC-afdelingen (in de keten);
  • Contract en leveranciers management;
  • Capaciteitsmanagement. Werven en aansturen externen in lijn met change-vraag en beschikbaar budget;
  • Platformisering van het portaal verder invullen en door ontwikkelen, life-cycle management van de applicaties in deze portefeuille;
  • Invulling geven aan de transitie zoals die uit de strategische heroriëntatie komt middels:
  • Mee denken over en input geven aan de platformisering portalen;
  • Opstellen transitieplan (paragraaf portalen);
  • Invulling geven aan de reorganisatie;
  • Begeleiden medewerkers naar nieuwe positie.

Afdeling

Jouw afdeling valt binnen DTC onder de “ART” Customer Interaction (CI). Samen met een afdelingshoofd, 3 BusDev engineers, een IT-architect, een Service Manager en een projectleider in het CI-management team, aangestuurd door de IT-manager.

De afdeling is verantwoordelijk voor de creatie, het onderhoud en het beheer van websites (internet domeinen) en portalen (gesloten domeinen). Deze bestaat uit twee teams van totaal 13 medewerkers en een flexibele schil externen.

Vereisten geschikte kandidaat

Je bezit aantoonbaar de volgende skills:

  • Ervaren lijnmanager ICT;
  • Verandermanagement kwaliteiten en ervaring;
  • Kennis van frontend- en webdevelopment en IAM
  • Kennis van Agile, Scrum, SAFe
  • Kennis van ITIL/BiSL

Wanneer de functie aansluit op ervaring en beschikbaarheid ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk je profiel inclusief een korte motivatie waarom deze rol je goed past. Vermeld ook graag je beschikbaarheid, eventuele vakantieplanning en gewenste salaris of inhuurtarief via midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

Senior Actuaris IFRS 17 (3460)

Voor ABN Amro Verzekeringen zijn wij op zoek naar een Senior Actuaris IFRS 17.

Startdatum:     per direct / op korte termijn
Inzet:                 24 – 32 uur per week
Duur:                 tot 31 december 2020 (met optie tot verlenging)
Locatie:             Zwolle

Beschrijving van de functie
In deze rol ben je mede verantwoordelijk voor de implementatie van IFRS 17 door de vertaling van de gekozen opzet naar de bestaande situatie rekening houdend met de werking van alle noodzakelijke Guidance. Het aandachtsgebied daarbij is zowel Accounting als Actuariaat als Data. Als Senior Actuaris ondersteun je het IFRS 17 project. Je zorgt voor documentatie, werkt issues uit en beheert afhankelijkheden over de Lines of Business. Tevens speel je een belangrijke rol in de overdracht van de project deliverables naar de lijn organisatie.  

Beschrijving van de afdeling:
De afdeling Actuariële Reporting van ABN Amro Verzekeringen adviseert en informeert de directie op actuarieel gebied. De afdeling maakt deel uit van de divisie Finance & Risk en kenmerkt zich door vernieuwing. Men is verantwoordelijk voor de implementatie van IFRS 17. Hieronder valt het interpreteren, documenteren en implementeren in groepsplanningen van Guidance vraagstukken.

Beschrijving profiel kandidaat:

  • WO opgeleid tot Actuaris (Actuariële Wetenschappen, Wiskunde, Econometrie of een aanverwante opleiding met kwantitatieve oriëntatie op een vergelijkbaar niveau);
  • Je hebt meerdere jaren ervaring met IFRS 17 en leven producten;
  • Je bent conceptueel sterk;
  • Je voelt een organisatie heel goed aan;
  • Je hebt aantoonbaar en succesvol ervaring met kennisoverdracht;
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Wanneer de functie aansluit op ervaring en beschikbaarheid ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk uw profiel inclusief een korte motivatie waarom deze rol u goed past. Vermeld ook graag uw beschikbaarheid, eventuele vakantieplanning en gewenste salaris of inhuurtarief via midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

Actuarieel Specialist (3459: ingevuld)

Voor één van onze opdrachtgevers in omgeving Amsterdam zijn wij op zoek naar een Actuarieel Specialist met AOV, Leven en 2de Lijns ervaring.

Startdatum:     per direct / op korte termijn
Inzet:                 36 uur per week
Duur:                 Tot 31 november 2020 (met optie tot verlenging)

Beschrijving van de functie
Als Actuarieel Specialist ga je vanuit de tweede lijn bezig met het beoordelen van parameteronderzoeken voor arbeidsongeschiktheidsverzekeringen. Je beoordeelt Solvency II technische voorzieningen Life en de Solvency Capital Requirements (SCR) Life. Er liggen verder nog nader in te vullen Life onderzoeksopdrachten zoals datakwaliteit en sluitpost Analysis of Change.
De opdrachten (betreffen deels het beoordelen van werk van anderen) raken veel facetten van het actuariële werk. Zowel schade (AOV) als Leven. Allround inzetbaarheid is vereist.

Beschrijving profiel kandidaat:

  • BSC/MSC in Actuariële Wetenschappen, Wiskunde, Econometrie of een aanverwante opleiding met kwantitatieve oriëntatie op een vergelijkbaar niveau.
  • Je hebt enkele jaren actuariële ervaring met het uitvoeren van certificering, reviews en/of audits bij één of meerdere verzekeraars.
  • Je hebt aantoonbaar ervaring met een breed actuarieel werkveld, zoals voorziening- en kapitaalberekeningen, pricing en herverzekering.
  • Je hebt naast Leven zeker ook ervaring met arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
  • Je hebt een kritische maar constructieve instelling. Je ziet de voordelen van samenwerking gegeven de ruimte die je daartoe als onafhankelijk expert kunt nemen. 
  • Je hebt ook voor verbeteringen en materialiteit en kunt op alle niveaus binnen en buiten de organisatie het nut en de noodzaak van verbeteringen overtuigend toelichten. 
  • Je hebt boven alles een goed gevoel voor humor. 

Wanneer de functie aansluit op ervaring en beschikbaarheid ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk je profiel inclusief een korte motivatie waarom deze rol je goed past. Vermeld ook graag de beschikbaarheid, eventuele vakantieplanning en gewenste salaris of inhuurtarief via midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

Manager Operational Risk Management (3457: ingevuld)

Voor één van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een Manager Operational Risk Management.

Startdatum:      Zo spoedig mogelijk, uiterlijk 1 juli a.s.
Inzet:                 36-40 uur
Duur:                 5 maanden (met optie op verlenging)

De organisatie en doelstellingen
Met een portefeuille van € 45 miljard behoort onze opdrachtgever tot de grotere verzekeringsmaatschappijen in Nederland en sinds een recente overname maken ze deel uit van een uitbreidende internationale verzekeringsgroep. Dit heeft geleid tot fors hogere ambities. Om deze ambitie om trendsetter te zijn in de verzekeringsbranche kracht bij te zetten, heeft men zich o.a. gefocust op duurzame innovatie met haar vertrouwde merken. Veel Operationele Risk Managers zijn momenteel betrokken bij diverse migratie trajecten. De gevraagde Manager Operational Risk Management gaat zich daarom richten op de reguliere ORM werkzaamheden. We zoeken daarom iemand met een duidelijke ORM achtergrond met ervaring in de verzekerings-/financiële sector.

De geschikte kandidaat beschikt over aantoonbare kennis en ervaring met:

  • GRC Tooling Bwise;
  • Integrated Control Framework;
  • Root cause analysis bij incidenten onderzoek;
  • Risico Management Beleid en het aanscherpen daarvan;
  • het organiseren van workshops voor Risk Self Assessments;
  • Management Controls.

Verder ben je:

  • in staat om meerdere ORM onderwerpen tegelijk aan te kunnen maar ook flexibel en hands-on om bij te kunnen springen waar en wanneer nodig. 
  • communicatief en heb je een oplossingsgerichte instelling.

Wanneer de functie aansluit op ervaring en beschikbaarheid ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk uw profiel in Word inclusief een korte motivatie waarom deze rol u goed past. Vermeld ook graag uw beschikbaarheid, vakantieplanning en uurtarief via midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

Brand and project manager (3451: ingevuld)

For an assignment at one of our clients in region Badhoevedorp, we are looking for a Brand and Project manager.

Start date:       In short term

Location:          Region Badhoevedorp

Duration:         1 year (for secondment is possible)

Hours:             40 hours per week 

Hourly rate:   Maximum 60 euro per hour

Job description

  • Build relations with designated brands and develop promo and standard campaigns to fit the needs of the brands and customers; 
  • Explore and develop new areas of the business for the sale of new retail units, rental units or insurances. Lead central or local sales & marketing projects and contact to HQ; 
  • Support to build reports and yearly budget to HQ.

Your tasks

The ideal candidate has the following profile

  • Minimum Higher eduction/academic;
  • Minimum 3 years experience in a corporate Sales & Marketing environment . Preferably with finance company.

If this vacancy and required experience fits your profile and availability, we would like to receive your profile as soon as possible, including a short motivation. Please mention your availability, desired salary or hourly rate to midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

Teamleider Marketing (3448: ingevuld)

Voor één van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een “Teamleider Marketing” voor omgeving Badhoevedorp.

Verwachte startdatumz.s.m.
Duur van de opdracht1 jaar (detavast is mogelijk) 
Tariefmarktconform (max 70 euro)
Inzet40 uur per week

Beschrijving opdracht

  • Brand relationship management: het onderhouden en versterken van de relatie met de marketingteams van de automerken ten einde het optimaal inzitten van verkoopondersteunende financierings- en leasecampagnes.
  • Productontwikkeling: het updaten en optimaliseren van het productaanbod: financieringsproducten, lease- en verzekeringsdiensten.
  • Business development: het initiëren van verbeteringsvoorstellen en deelnemen aan projecten ter bevordering van verkoop stimulerende innovaties.
  • Rapportage en analyse: het ondersteunen van de business met periodieke managementrapportages en verkoopanalyses.
  • Communicatie: het ondersteunen van (digitale) communicatieprojecten en het up to date houden van alle doelgroepen via diverse communicatiekanalen.
  • Organisatie & planning: het realiseren van de voortgang van projecten, het delegeren van werkzaamheden en het bewaken van deadlines.
  • Leidinggeven en coachen: het enthousiasmeren van medewerkers, het organiseren van werkoverleg en het verder ontwikkelen van een positieve afdelings-/organisatiecultuur.

Doel als Teamleider Marketing:

  • Als Teamleider Marketing ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van ons jonge en ambitieuze marketingteam. Het team bestaat uit twee Brand Managers. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor de auto-importeurs en heb je de verantwoording over een van de merken (zoals ook de Brand Managers). 
  • Je vertaalt onze dienstverlening op een heldere manier naar aantrekkelijke financierings- en leasecampagnes. Dit realiseer je door goed te weten wat er in de organisatie en markt speelt, en door continue te sturen op het versterken van de relatie met de automerken en autodealers. 
  • Met een open en actieve overlegstructuur creëer je betrokkenheid en inzicht in wat er speelt in je team. Je onderkent de ontwikkelingsbehoefte, stimuleert professioneel gedrag en wijst medewerkers op hun eigen verantwoordelijkheid. Je stelt jezelf en het team concrete doelen, kaders en prioriteiten en toetst regelmatig de voortgang. Dit bereik je door jouw kennis actief uit te dragen en enthousiast over te brengen. 
  • Je bent verantwoordelijk voor continuïteit, groei in omzet, rendement en tevredenheid. Ook ben je verantwoordelijk voor de opvolging van verzoeken en projecten vanuit het hoofdkantoor. Je rapporteert aan de Manager Sales & Marketing.

Als Teamleider Marketing herken jij jezelf hierin:

  • Je bent omgevingsbewust en beschikt over uitstekende contactuele vaardigheden. 
  • Je bent naast een geboren netwerker, een stressbestendige, daadkrachtige, zelfstandige gesprekspartner, die uitdagingen aangaat. 
  • Daarnaast ben je in staat om op persoonsgerichte wijze op verschillende niveaus te communiceren en weet je op basis van een gezonde dosis flair en overtuigingskracht je gesprekspartners aan je te binden. 
  • Bovendien heb je een goed financieel inzicht. 
  • Je hebt zowel mondeling als schriftelijk uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als het Engels.

Specifieke kennis en vereisten

De opdrachtgever is op zoek naar iemand met er​va​ring op de volgende punten:

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau aangevuld met relevante studies; 
  • Ruime commerciële ervaring en kennis, bij voorkeur in een Automotive of Captive finance omgeving;
  • Ervaring met het aansturen en coachen van medewerkers;
  • Duidelijke affiniteit met marketing en communicatie;
  • Alle benodigde informatie, achtergronden en skills om de opdracht zelfstandig uit te voeren (combi inhoud/aansturing);
  • Als persoon ben je een teamspeler, communicatief vaardig (mondeling en schriftelijk), flexibel en zelfstandig.

Omschrijving werkomgeving

Het team bestaat uit enthousiaste en ervaren collega’s die streven naar een uitstekend resultaat en een goede sfeer en teamspirit erg belangrijk vinden. 

Wanneer de functie aansluit op ervaring en beschikbaarheid ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk uw reactie en profiel inclusief een korte motivatie waarom deze rol u goed past. Vermeld ook graag uw beschikbaarheid, gewenste salaris of inhuurtarief via midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

Accounting Specialist Beurs – omgeving Den Haag (3455: ingevuld)

Voor één van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een Accounting Specialist Beurs in de omgeving Den Haag. Het betreft een vast dienstverband.

Salarisindicatie: € 2976 – € 4250 per maand
Dienstverband: Full-time, vast
Startdatum: zsm

Heb jij… Hbo-/wo- werk- en denkniveau? Zo’n 3 à 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in Finance? Excellente beheersing van Excel en een positieve instelling? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Aan de slag als Accounting Specialist Beurs…

Als Accounting Specialist ben je verantwoordelijk voor de aansluiting van de rekeningen-courant met de beursmakelaars. Ben jij dé financiële expert met inzicht in alle financiële stromen van de afdeling Beurs, die zorgt dat de rekeningen-courant met onze makelaars feilloos aansluiten?

Jouw impact als Accounting Specialist

Als Accounting Specialist ben je verantwoordelijk voor de aansluiting van de rekeningen-courant met de beursmakelaars. Om dit te realiseren verricht je complexe financiële analyses en spreek je veel met de makelaars en andere stakeholders, zowel binnen als buiten onze organisatie. Je schakelt makkelijk op alle niveaus en haalt je doelen met behoud van de relatie. Jij bent tevreden als je alle financiële stromen inzichtelijk hebt én als je onze afdeling verder geoptimaliseerd krijgt qua processen, samenwerkingen en IT-systemen. Je werkt samen met onder andere de Claimsafdeling, Polisadministratie en Financial Accounting. Een mooie uitdagende functie dus voor een ondernemend type als jij.

Realistische resultaten

Vanuit je eigen initiatief en ambitie haal je de mooiste resultaten:

  • Aansluiting van de rekeningen-courant met de beursmakelaars, in goed overleg met de beursmakelaars en de interne organisatie.
  • Continue optimalisatie van onze processen.
  • Mede dankzij jouw scherpe blik is de financiële administratie van de afdeling Beurs accuraat en up-to-date.

Mooie ontwikkelingsmogelijkheden

Zoals jij voor onze klanten zorgt, zo zorgen wij voor jou. We bieden je mooie ontwikkelingsmogelijkheden en een fijne werkomgeving. Voor de ontwikkeling van je carrière bieden we je:

  • Ons compleet ingerichte Learning & Development Centre vol e-learning modules.
  • Een uitgebreid netwerk van professionals.
  • Vertrouwen & verantwoordelijkheid: je staat zelf aan het roer.

Jij bent onderdeel van ons dynamische Finance & Control-team binnen de afdeling Co-assurantie. We zijn een diverse club van 14 mannen en vrouwen, van verschillende (culturele) achtergronden en leeftijden. Stuk voor stuk harde werkers die elkaar graag helpen. Op dit moment zetten we samen de schouders onder de veranderingen die gaande zijn, waaronder de vernieuwing van het team, de implementatie van SAP en onze verhuizing van Amsterdam naar Den Haag. Ook buiten werk doen we graag aan teambuilding. Dan ontsnappen we uit Escape Rooms, of gaan we gezellig met elkaar lunchen.

Werken met purpose

Dankzij jouw inzet maken we financiële dienstverlening samen persoonlijker en relevanter. Je helpt mee door de best mogelijke klantenservice te bieden. Onze opdrachtgever gelooft in optimale klanttevredenheid en bedient haar klanten dan ook op de best mogelijke manier. Zij zijn de kern van de bedrijfswaarden en de belangrijkste motivatie om het goed te doen. Zo zet je samen met de organisatie iets bijzonders neer.

Duidelijke voorwaarden

We bieden je moderne arbeidsvoorwaarden met veel eigen keuzes. Denk bijvoorbeeld aan vakantiedagen bijkopen of 4×9 uur werken. Je vakantiegeld en 13de maand ontvang je al maandelijks bij je salaris, daar hoef je niet op te wachten. Als Accounting Specialist Beurs werk je vanuit een mooi kantoor in Den Haag, direct aan de A12, waar je ook met OV zo bent. Met het strand om de hoek en FIT20 en eigen café in huis. Wat wil je nog meer?

Critical skills van een Accounting Specialist

Wanneer de dag start, heb jij je prioriteiten scherp en onderneem je direct de juiste stappen. Ondanks de druk die soms op onze werkzaamheden ligt, blijf je positief doorzetten en in kansen denken. En dat optimisme werkt aanstekelijk. Daarnaast neem je je collega’s ook graag mee in je kennis en expertise. Jullie blijven elkaar uitdagen door positief kritische vragen te stellen. Doordat je met veel foutgevoelige informatie werkt, ga je heel secuur te werk in onder andere Excel. Dat programma kan je dromen: het kent absoluut geen geheimen voor jou.

Klaar voor een nieuwe uitdaging?

Ben jij in voor een dynamische functie in een organisatie waar je steeds jezelf uitdaagt? Dan maken we graag kennis met je.

Wanneer de functie aansluit op ervaring en beschikbaarheid ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk uw reactie en profiel inclusief een korte motivatie waarom deze rol goed bij je past. Vermeld ook graag je beschikbaarheid via midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

Senior Actuary Analist (3452: ingevuld)

For an assignment for one of our clients in Rotterdam region, we are looking for a Senior Actuary Analist.

Start date:       In short term. 

Duration:         Six month

Hours:             Flexible working hours 

Hourly rate:  Competitive

Your tasks:

  • Support model changes in cashflow models in RAFM;
  • Support the determination and explanation of the impact by using differtent cashflow models;
  • Support model Committee approval (requirements, testing, documentation);
  • Support model validation (requirements, testing, documentation).

The ideal candidate has:

  • Minimum 10 years of experience as Actuary Analist;
  • Experience in modelling in Prophet of RAFM;
  • University degree.

Necessary Soft Skills:

  • Fluent in English and Dutch preferred;
  • Structured Analytical Technical Planning Experience.

If this vacancy and required experience fits your profile and availability, we would like to receive your profile as soon as possible, including a short motivation. Please mention your availability, desired salary or hourly rate to midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

(Junior) Risk Manager / Auditor (3454: ingevuld)

Voor één van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een (Junior) Risk Manager / Auditor in de omgeving van Groningen.

Startdatum: Begin april
Duur van de opdracht: Eerste 3 maanden 20 uur per week, daarna 40 uur per week voor langere termijn

Beschrijving opdracht

De opdachtgever wil een nieuwe standaard opzetten op het gebied van Risk, Compliance en Quality. Daarom wordt interne beheersing steeds belangrijker. Als (junior) Risk Manager / Auditor zorg je voor de vastlegging van interne beheersing en de verantwoording daarover aan onze klanten. Je bent betrokken bij de uitvoering van meerdere dossiers. En assisteert bij het opbouwen van deze dossiers in het kader van de af te geven assurance. 

Je brengt inzicht in de verschillende processen en geeft advies en voorlichting om deze te verbeteren. Je hebt dan ook veel contact met verschillende afdelingen binnen de organisatie. Daarnaast krijg je alle ruimte om met nieuwe ideeën te komen.

Het doel van de functie:

  • we verwachten van jou dat je proceseigenaren interviewt en de dialoog aangaat over verschillende aspecten van interne beheersing; 
  • het aanspreekpunt bent voor de proceseigenaren en de controlerende accountant; 
  • risicoanalyses op procesniveau uitvoert en waar nodig de opvolging monitort; 
  • (key) controls test en reviewt, en aanbevelingen geeft voor verdere verbeteringen; 
  • de uitkomsten vanuit de verschillende analyses duidelijk en gestructureerd vastlegt. 

Je voldoet aan het volgende profiel: 

  • Je bent een echte teamspeler die graag zaken op scherp zet en oplossingen zoekt. 
  • Je formuleert en beargumenteert jouw oordeel, inzichten en adviezen helder en nauwkeurig. 
  • Daarnaast ben je een sparringpartner voor zowel de interne organisatie als voor externe accountants. 
  • Je hebt gevoel voor verhoudingen en bent flexibel. 
  • En uiteraard enthousiast en gedreven!

Specifieke kennis en vereisten

  • Je hebt een master accountancy of controlling afgerond;
  • heb je 1 tot 3 jaar werkervaring als bijvoorbeeld interne auditor of accountant;
  • is het een pré als je affiniteit of ervaring hebt met ISAE 3402, pensioenen en ICT. 

Omschrijving werkomgeving

Je komt te werken op de afdeling Risk Management & Compliance. Hier komen alle aspecten van interne risicobeheersing aan bod, zoals compliance, security, privacy en risicomanagement. De afdeling bestaat uit 10 medewerkers, met elk een verschillend aandachtsgebied. De afdeling rapporteert rechtstreeks aan de CEO.

Wanneer de functie aansluit op ervaring en beschikbaarheid ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk uw reactie en profiel inclusief een korte motivatie waarom deze rol u goed past. Vermeld ook graag uw beschikbaarheid, gewenste salaris of inhuurtarief via midoffice@advinsure.nl.

Vacaturelijst

IFRS 17 Finance/Accounting and processes expert (3449: ingevuld)

For an assignment The Hague area, we are looking for a IFRS 17 Finance / Accounting and Processes expert.

Start date:       In short term. 

Location:         The Hague

Duration:         Until the end of 2020

Hours:             40 hours a week 

Hourly rate:     Maximum €105,- per hour, based on experience and skills

The assignment:

For one of our clients in The Hague area we are looking for a IFRS 17 Finance / Accounting and Processes expert. He or she will help out the team that is taking care of the financial data flows towards ledgers and reports. 

Your tasks:

  • You will help in writing business requirements, process setting and in testing the solution;
  • You will set IFRS requirements for reporting and disclosures;
  • You will create standardized journal postings and review IFRS 17 reports.

The ideal candidate has:

  • Very good accounting knowledge, Chartered Accountant preferred;
  • Insurance knowledge;
  • IFRS 17 knowledge in processes and reporting;
  • Preferably knowledge of GAUDI (The NN Group consolidating and reporting system);
  • A very good skill set in Excel;
  • Experience in financial projects, preferably in building accounting and/or reporting software;
  • Experience in interfaces, database usage and report definitions;
  • Knowledge of writing business requirements, ideally functional requirements writing;

Necessary Soft Skills:

  • Fluent in Englisch;
  • Team work;
  • Hands-on;
  • Pro-active;
  • Positive attitude;
  • Accurate;
  • Good communication skills. 

If this vacancy and required experience fits your profile and availability, we would like to receive your profile as soon as possible, including a short motivation. Please mention your availability, desired salary or hourly rate to midoffice@advinsure.nl.